Archivo de la etiqueta: incapacidad temporal

Aspectos laborales de la Ley 15/2022, de 12 de julio, integral para la igualdad de trato y la no discriminación

Publicado el 13 marzo, 2023 por Aflabor

La Revista General de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social ha publicado en su nº 64 el Informe «El Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social en España 2022», accesible online mediante suscripción o desde la mayoría de bibliotecas … Seguir leyendo →

Publicado en Derecho a la no discriminación, Derecho del Trabajo | Etiquetado acción positiva, accidente de trabajo, acoso sexual, actualización, Administraciones Públicas, AEDTSS, agencia de colocación, contrato temporal, convenio colectivo, cotizaciones, currículum vitae anónimo o ciego, Derecho del Trabajo, derechos del empresario, derechos fundamentales, despido, embarazo, empleados de hogar, empresario, enfermedad profesional, enlaces, extinción del contrato, formación, huelga, incapacidad temporal, Inspección de Trabajo, intimidad, Ley integral para la igualdad de trato y no discriminación, LISOS, LOPD, maternidad, mobbing, No discriminación, OIT, paternidad, prestación por desempleo, prevención de riesgos laborales, proceso social, prueba, publicaciones, religión, retribución, sanción, Seguridad Social, selección, sentencias, servicios públicos de empleo, sexo, sindicato, teletrabajo, trabajador autónomo, Unión Europea, viudedad, vulnerabilidad social | Deja un comentario

Acto de presentación del nº 1 de la Revista «Justicia y Trabajo» (acceso abierto)

Publicado el 14 diciembre, 2022 por Aflabor

Con el tiempo justo os anuncio que mañana día 15 de diciembre se presentará en la Universidad de Murcia el primer número de la Revista «Justicia y Trabajo» (Editorial Colex). Por lo tanto, en esta entrada de blog podréis encontrar: … Seguir leyendo →

Publicado en Derecho a la no discriminación, Derecho del Trabajo, Empleo, Números de la Revista Justicia y Trabajo, Protección de Datos de Carácter Personal, Reseña de libros | Etiquetado abogado, accidente de trabajo, bibliografía, blog, Derecho del Trabajo, derechos del empresario, derechos del trabajador, economía colaborativa, Empleo, enlaces, falso autónomo, graduado social, incapacidad temporal, indemnización, interdisciplinar, Ley integral para la igualdad de trato y no discriminación, LOPD, No discriminación, open access/acceso abierto, plan de igualdad, prevención de riesgos laborales, publicaciones, reseña de libro, riesgos psicosociales, sentencias, sexo, teletrabajo, TIC, universidad, videovigilancia | 2 comentarios

«El estigma de las enfermedades de origen psicológico en el ámbito laboral» Colaboración de Agurtzane Morcillo

Publicado el 31 octubre, 2022 por Aflabor

Os presento una colaboración de Agurtzane Morcillo, abogada en LABE abogados, que nos trae un tema de actualidad: la salud mental en el trabajo. Mi agradecimiento a la autora (es la primera mujer en colaborar en este blog) y también … Seguir leyendo →

Publicado en Colaboraciones externas, Derecho a la no discriminación, Derecho del Trabajo | Etiquetado abogado, burnout, colaboración externa, Derecho del Trabajo, derechos del trabajador, descanso semanal, desconexión digital, despido, discapacidad, enfermedad profesional, Estatuto de los Trabajadores, estrés, incapacidad temporal, No discriminación, OIT, prevención de riesgos laborales, responsabilidad empresarial, riesgos psicosociales, sentencias | Deja un comentario

IX Jornada de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social «Perfiles controvertidos de las últimas reformas legislativas» (Webinar híbrido, 29 de noviembre de 2022)

Publicado el 19 octubre, 2022 por Aflabor

Volvemos al formato presencial tras dos ediciones totalmente virtuales. Así, para próximo 29 de noviembre de 2022 hemos organizado en instalaciones de la UOC la IX Jornada de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social que lleva por título … Seguir leyendo →

Publicado en Derecho a la no discriminación, Derecho del Trabajo, Empleo, Formación | Etiquetado abogado, contrato fijo discontínuo, cotizaciones, Derecho, Derecho del Trabajo, derechos fundamentales, desempleo, despido, Empleo, estudiantes, formación, Grado de Relaciones Laborales, graduado social, incapacidad temporal, Inspección de Trabajo, jornadas, Ley integral para la igualdad de trato y no discriminación, magistrado, Máster Universitario de Abogacía, No discriminación, prestación por cese de actividad, profesor, rumores, Seguridad Social, sindicato, trabajador autónomo, UOC, Youtube | Deja un comentario

Reseña del libro «Trabajo a distancia y teletrabajo. Análisis crítico de normas y prácticas convencionales»

Publicado el 11 julio, 2022 por Aflabor

Se han publicado muchos libros sobre teletrabajo pero si no los leo no los puedo reseñar. Por ese motivo, agradezco que la Dra. Aránzazu de las Heras García, profesora y presidenta del grupo educativo CEF-UDIMA, me enviase un ejemplar de … Seguir leyendo →

Publicado en Derecho del Trabajo, Reseña de libros | Etiquetado accidente de trabajo, CEF, Centro Estudios Financieros, comité de empresa, convenio colectivo, coste, cotizaciones, Covid-19, Derecho del Trabajo, derechos del empresario, derechos del trabajador, derechos fundamentales, descanso semanal, desconexión digital, enfermedad profesional, Estatuto de los Trabajadores, expediente de regulación temporal de empleo (ERTE), extinción del contrato, flexibilidad, horas extraordinarias, horas sindicales, huelga, incapacidad temporal, Inspección de Trabajo, intimidad, LOPD, modificación sustancial, OIT, período de prueba, prevención de riesgos laborales, publicaciones, Recursos Humanos, reseña de libro, retribución, riesgos psicosociales, Seguridad Social, sindicato, teletrabajo, TIC, Unión Europea | 2 comentarios

Informe «El Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social en España 2021»

Publicado el 11 abril, 2022 por Aflabor

La Revista General de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social ha publicado en su nº 61 el informe «El Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social en España 2021», accesible online mediante suscripción o desde la mayoría de … Seguir leyendo →

Publicado en Derecho a la no discriminación, Derecho del Trabajo | Etiquetado acoso sexual, actualización, Administraciones Públicas, AEDTSS, algoritmos, convenio colectivo, Covid-19, derecho al honor, Derecho del Trabajo, derechos del empresario, derechos fundamentales, despido, empleados de hogar, enfermedad profesional, huelga, imagen personal, incapacidad temporal, intimidad, jubilación, libertad de expresión, LOPD, mobbing, No discriminación, prevención de riesgos laborales, proceso social, prueba, publicaciones, religión, Seguridad Social, sentencias, sexo, sindicato, teletrabajo, trabajador autónomo, Unión Europea, videovigilancia, viudedad | Deja un comentario

«Certificado COVID y relación laboral» (acceso abierto)

Publicado el 28 marzo, 2022 por Aflabor

La revista IUSLabor acaba de publicar en su último número (1/2022) mi artículo titulado «Certificado COVID y relación laboral». Esta revista publica en acceso abierto por lo que el artículo puede descargarse gratis pinchando aquí. La cuestión la traté en parte en una anterior publicación referida … Seguir leyendo →

Publicado en Derecho a la no discriminación, Derecho del Trabajo, Empleo, Protección de Datos de Carácter Personal, Reclutamiento y Selección, Recursos Humanos | Etiquetado AEPD, candidato, certifcado COVID digital UE, Covid-19, currículum vitae, Derecho del Trabajo, derechos del trabajador, derechos fundamentales, desempleo, despido, dignidad, Empleo, enfermedad profesional, extinción del contrato, incapacidad temporal, Infojobs, intermediación, intimidad, libre circulación de trabajadores, LOPD, No discriminación, oferta de empleo, open access/acceso abierto, portales de empleo, prevención de riesgos laborales, prueba diagnóstica, publicaciones, reclutamiento, Recursos Humanos, rumores, selección, sentencias, servicios, servicios públicos de empleo, Unión Europea, vacunas | 2 comentarios

Hoy voy a hablar de nuestro libro sobre el COVID-19

Publicado el 20 diciembre, 2021 por Aflabor

«COVID-19 y vulneración de derechos en el acceso al empleo» es el título del capítulo con el que contribuyo a la obra colectiva publicada en acceso abierto que deriva del tercer congreso virtual que organizó el grupo de investigación SBRLab y se celebró la pasada semana. … Seguir leyendo →

Publicado en Derecho a la no discriminación, Derecho del Trabajo, Empleo, Protección de Datos de Carácter Personal, Reclutamiento y Selección, Reseña de libros | Etiquetado Administración de Empresas (ADE), AEPD, candidato, certifcado COVID digital UE, Ciencias Políticas, comité de empresa, congreso, Covid-19, currículum vitae, Derecho del Trabajo, derechos del trabajador, derechos fundamentales, desconexión digital, desempleo, dignidad, discapacidad, Empleo, empresario, estudiantes, geolocalización (GPS), incapacidad temporal, Infojobs, interdisciplinar, intermediación, intimidad, investigación, libre circulación de trabajadores, LOPD, No discriminación, oferta de empleo, open access/acceso abierto, orientación laboral, portales de empleo, prestación por desempleo, prevención de riesgos laborales, publicaciones, reclutamiento, Recursos Humanos, reseña de libro, retribución, rumores, selección, sentencias, servicios públicos de empleo, sexo, sindicato, sociología del trabajo, teletrabajo, TIC, Unión Europea, URV, vacunas, videovigilancia | 2 comentarios

«La gestión de nóminas en la nueva era empresarial» Colaboración de Luis Miguel López Fabra

Publicado el 29 septiembre, 2021 por Aflabor

La colaboración que os presento hoy puede ayudar en la orientación laboral de estudiantes del Grado de Relaciones Laborales porque aborda el sector de la gestión de nóminas (puestos de payroll specialist, por ejemplo) centrándose en las novedades de los … Seguir leyendo →

Publicado en Colaboraciones externas, Derecho del Trabajo, Empleo, Orientación Académica, Recursos Humanos | Etiquetado absentismo, Administraciones Públicas, apps, biometría, cláusula, colaboración externa, competencias, convenio colectivo, coste, cotizaciones, Empleo, especialización, extinción del contrato, formación, geolocalización (GPS), Grado de Relaciones Laborales, horas extraordinarias, incapacidad temporal, indemnización, LOPD, nómina, orientación académica, orientación laboral, plan de igualdad, prevención de riesgos laborales, productividad, Proyecto Cret@, Recursos Humanos, retribución, salidas profesionales, sanción, Seguridad Social, servicios públicos de empleo, Sistema de Liquidación DIrecta, software, subcontrata, TIC | 2 comentarios

3rd SBRLab International Virtual Conference «La gestión del futuro. Cambios y propuestas para la sociedad de la postpandemia» (15 y 16 de diciembre de 2021)

Publicado el 31 mayo, 2021 por Aflabor

El grupo de investigación Social Bussiness Research Laboratory (SBRLab) de la Universidad Rovira i Virgili (URV), organiza el 3er Congreso Virtual SBRLab del 15 al 16 de diciembre de 2021. El propósito de este congreso internacional es unir unir investigadores del campo de la … Seguir leyendo →