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Hoy hablaremos del extendido fenómeno de las ofertas falsas de empleo y de las consecuencias legales que pueden acarrear para quien las publica. Nos centraremos en las sanciones previstas en el ámbito laboral y en las dispuestas en la normativa … Seguir leyendo
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Publicado en Derecho a la no discriminación, Derecho del Trabajo, Empleo, Reclutamiento y Selección
Etiquetado Constitución Española, Derecho del Trabajo, derechos del trabajador, derechos fundamentales, directiva, Empleo, Estatuto de los Trabajadores, Ley de Empleo, Ley Orgánica de Igualdad, LISOS, No discriminación, oferta de empleo, reclutamiento, sanción, sentencias, servicios públicos de empleo, sexo
21 comentarios
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